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BAT Italia

Roma, IT

BAT Italia è parte del Gruppo BAT, con sede a Londra. Azienda leader mondiale nei beni di largo consumo con un portafoglio prodotti multi-category nel settore del tabacco, BAT impiega oggi oltre 52.000 persone, opera in più di 175 mercati e ha 75 stabilimenti produttivi su scala globale. Nominata per il 20° anno consecutivo Sustainability Leader e unica azienda del suo settore ad essere inserita nel prestigioso Dow Jones Sustainability World Index, BAT è impegnata nella realizzazione di un futuro migliore, A Better Tomorrow™, riducendo il suo impatto ambientale e quello della propria attività sulla salute, offrendo ai propri consumatori, fumatori adulti, il più ampio portafoglio di prodotti alternativi a potenziale rischio ridotto a base di nicotina.

Area Elemento di sostenibilità Scadenza Validazione
E Concreta implementazione di un sistema di raccolta differenziata 22/06/2023
E Concreta implementazione di una policy per lo smaltimento di rifiuti elettronici 22/06/2023
E Concreta implementazione di una policy per l’uso minimale di carta/stampa 22/06/2023
E Concreta implementazione di una policy plastic free 22/06/2023
E Concreta implementazione di una policy che promuova una mobilità sostenibile delle persone che lavorano nella direzione legale con conseguente riduzione delle emissioni di CO2 incluse policy che promuovano lo smart working 22/06/2023
S Concreta implementazione di una policy che persegua la parità di genere e l’inclusione. Necessario indicare evidenze dei risultati raggiunti (es percentuale rilevante di donne sul totale, presenza di lavoratori portatori di disabilità) 22/06/2023
S Realizzazione di programmi di formazione e aggiornamento sui temi della sostenibilità 22/06/2023
S Concreta implementazione di una policy che preveda la valorizzazione dei giovani talenti e la regolamentazione trasparente dei percorsi di carriera 22/06/2023
S Concreta implementazione di una policy che preveda indagini periodiche di clima e possibilità di presentazione di reclami interni 22/06/2023
S Concreta implementazione di una policy di supporto alla genitorialità con previsioni eccedenti gli obblighi normativi 22/06/2023
S Partecipazione della direzione legale a iniziative pro bono sostegno ad enti no profit donazioni annuali e simili 22/06/2023
S Concreta implementazione di policy che favoriscano un “work life balance” 22/06/2023
S Concreta implementazione di programmi di Job rotation Job mobility all’interno dell’organizzazione 22/06/2023
G Adozione e concreta implementazione di una policy che prevede quale allegato delle notule professionali ricevute un dettaglio analitico delle prestazioni professionali svolte a favore della direzione legale 22/06/2023
G Concreta implementazione di una policy per la gestione del feedback e dei reclami da parte dei clienti interni 22/06/2023
G Adozione e concreta implementazione di una policy acquisti che preveda procedure di qualificazione e selezione tracciabili degli studi professionali e delle altre tipologie di fornitori 22/06/2023
G Implementazione di attività dirette ai clienti interni dell’organizzazione finalizzate a promuovere proattivamente la sensibilità sui temi della sostenibilità e/o l’adozione di prassi e comportamenti sostenibili 22/06/2023
G Adozione e concreta implementazione di una policy che preveda la mappatura e il monitoraggio della compliance ESG degli studi professionali e degli altri fornitori 22/06/2023

E

ELEMENTI DI SOSTENIBILITÀ VALORIZZATI
5

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ELEMENTI DI SOSTENIBILITÀ VALORIZZATI
8

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ELEMENTI DI SOSTENIBILITÀ VALORIZZATI
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I servizi per la Community

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